Trobem el perfil tècnic que la teva empresa necessita. De debò.
Selecció especialitzada en indústria alimentària, metal·lúrgica, química i manufactura. Amb criteri tècnic, coneixement de planta, sense processos massius i amb garantia de reposició.
Venim de fàbrica.
No d’una oficina de RRHH.
Hem estat a planta. Sabem què significa un tècnic polivalent, una línia amb problemes de manteniment o una responsable de qualitat que funciona de debò.
Criteri tècnic real
Avaluem amb preguntes que vénen de la planta, no d’un formulari estàndard. Sabem què buscar i què descartar.
Especialització local
Tota la província de Girona i la comarca d’Osona. Coneixem el teixit industrial de la zona i on són els perfils.
Sense processos massius
No t’enviem una llista de CV. Et presentem qui encaixa, amb informe de valoració, avaluació de competències i referències verificades.
Només èxit i amb garantia
Honoraris únicament en incorporar. I si la persona no encaixa, reposició sense cost. Ens hi juguem la pell amb tu.
Abans de seleccionar perfils industrials, en vaig ser un. Per això sé què preguntar, què mirar i què descartar.
Incorporació directa a la teva plantilla. Sense contractes de cessió ni marge d’ETT.
Manteniment, producció, qualitat, logística, automatització, oficina tècnica i comandaments intermedis.
Parles sempre amb la mateixa persona, des de la visita a planta fins a la incorporació.
Cobrim les vacants industrials més difícils de cobrir.
Si portes setmanes amb una posició oberta a manteniment, mecanitzat o producció, o has provat portals de feina sense resultats, aquí és on Fixior aporta valor.
Manteniment industrial
Tècnics/ques electromecànics/ques, mecànics/ques industrials, electricistes de manteniment, responsables de manteniment preventiu i correctiu.
Producció i millora contínua
Caps de torn, responsables de producció, coordinació de línia, fresadors/es, torners/es, operaris/àries de CNC i perfils de millora contínua.
Qualitat i processos
Tècnics/ques de qualitat, inspectors/es, auditors/es interns/es, documentació i normativa industrial (ISO, IFS, BRC, APPCC).
Logística i magatzem
Caps de magatzem, tècnics/ques de logística, coordinació de distribució i planificació amb experiència en entorns industrials.
Automatització i oficina tècnica
Programadors/es de PLC, tècnics/ques d’automatització industrial, delineants, projectistes i enginyeria de producte.
Comandaments intermedis
Caps de departament, responsables d’àrea i perfils de coordinació en entorns industrials exigents. Persones que saben gestionar equip i processos.
Treballem amb la indústria real de Girona.
Cada sector té les seves pròpies exigències tècniques, els seus torns, les seves normatives i els seus ritmes. Coneixem els que dominen el teixit industrial de la zona.
Indústria alimentària
Càrnia, làctics, panificació, transformats. APPCC, IFS, BRC.
Metal·lúrgia i mecànica
Fabricació mecànica, mecanitzat, caldereria, transformació del metall.
Química i plàstic
Injecció, extrusió, química industrial, formulació i processos.
Manufactura industrial
Línia de producció, muntatge, embalatge i logística industrial.
Tota la província de Girona i la comarca d’Osona.
De l’Alt Empordà al Ripollès, i també Osona. Coneixem les empreses, els polígons industrials i els perfils de la zona. Operem amb criteri local, sense les dinàmiques ni els temps de les grans consultores de Barcelona. Més a prop, més ràpids i amb més context del territori.
Visitem la teva planta abans de presentar-te ningú.
El nostre mètode no comença amb un CV, comença a la teva fàbrica. Conèixer el lloc de debò és el que ens permet presentar qui encaixa i s’hi queda.
Visitem la teva planta
Abans de buscar ningú, anem a la teva fàbrica. Entenem el lloc real, l’equip, els torns i l’entorn, no només la descripció de la vacant.
Busquem amb criteri de planta
Cerca activa del perfil que encaixa, també entre qui no busca. Avaluem amb preguntes que vénen de la planta, no d’un formulari.
Informem amb honestedat
Expliquem al candidat com és el lloc de debò abans de presentar-lo. Així arriba sabent on entra, encaixa millor i s’hi queda.
Presentem només encaix real
Et presentem qui encaixa de debò, amb un informe de valoració honest. Acompanyem fins a la incorporació i també després.
Processos reals. Resultats concrets.
Exemples de processos que hem resolt per a empreses industrials de la zona. Sense noms propis, per respectar la privacitat de les persones i les empreses.
Tècnic de Manteniment Electromecànic
Empresa del sector alimentari a la Garrotxa. Portaven més de dos mesos amb la posició oberta en portals de feina sense resultats. Necessitaven un perfil polivalent en manteniment preventiu i correctiu, capaç de treballar a torns.
Candidat/a incorporat/da a jornada completa. Continua a la plantilla gairebé un any després.
Cap de Logística i Magatzem
Empresa distribuïdora a Osona. Necessitaven experiència real en gestió de magatzem i coordinació d’equip, no només un perfil administratiu. El repte era algú que entengués l’operativa i la planificació.
Comandament intermedi incorporat/da. La persona va assumir també responsabilitat en compres.
Programador PLC i Automatització
Empresa de maquinària industrial al Ripollès. Perfil molt tècnic i difícil de trobar localment. Havien provat amb una consultora de Barcelona sense èxit. Buscaven Siemens i Omron, amb anglès tècnic.
Tècnic/a incorporat/da. Perfil localitzat a la comarca, evitant mobilitat llarga.
Opinions a Google. Totes de cinc estrelles.
Persones que han passat per un procés amb Fixior i empreses que ens han confiat una vacant. Sense filtres i sense retocs, publicades per ells mateixos a Google.
Ressenyes publicades al perfil de Google de Fixior, reproduïdes tal com les van escriure els seus autors, en l’idioma original.
Ni ETT ni portal de feina. Selecció especialitzada.
Cada model té la seva funció. Aquesta és la diferència quan el que necessites és cobrir bé una posició tècnica estable, amb incorporació directa a la teva plantilla.
- Com es cobraQuota, tarifa o cost per publicació, hi hagi o no incorporació.
- Coneixement del llocDescripció estàndard de la vacant.
- AvaluacióFiltres automàtics i paraules clau.
- Què repsLlistats massius de CV, generalistes, de qualsevol sector.
- Garantia i relació laboralLimitada o inexistent. Cessió temporal en el cas de l’ETT.
- Com es cobraNomés per èxit. Honoraris únicament en incorporar.
- Coneixement del llocVisitem la teva planta abans de buscar.
- AvaluacióCriteri tècnic real, de planta.
- Què repsNomés perfils que encaixen, amb informe de valoració. Especialitzats en la indústria de Girona i Osona.
- Garantia i relació laboralReposició sense cost si la persona no encaixa. Incorporació directa a la teva plantilla.
El que ens pregunten les empreses abans de començar
Respostes directes sobre zones, perfils, honoraris i terminis. Si el teu dubte no hi és, escriu-nos per WhatsApp i et contestem el mateix dia.
En quines zones treballa Fixior?
Seleccionem personal industrial a tota la província de Girona i a Osona, amb oficina a Olot. Tenim presència habitual a la Garrotxa, Osona, el Ripollès, el Pla de l’Estany i Girona i el Gironès, i també cobrim l’Alt i el Baix Empordà i la Selva.
Quins perfils industrials selecciona Fixior?
Tècnics i comandaments de fàbrica. Electromecànics i tècnics de manteniment, torners, fresadors i operaris CNC, programadors de PLC i automatització, responsables i tècnics de qualitat, caps de torn i de producció, caps de magatzem i tècnics de logística, oficina tècnica, prevenció i comandaments intermedis. També comercials tècnics i perfils d’exportació per a empreses industrials.
Amb quins sectors treballeu?
Sobretot amb indústria càrnia i alimentària, metall i mecanitzat de precisió, plàstic i injecció, maquinària i automatització, química i procés continu, i logística industrial. Són els sectors que dominen el teixit industrial de la Garrotxa, Osona, el Ripollès i l’àrea de Girona.
Quant costa un procés de selecció?
Només cobrem si la persona s’incorpora. No hi ha quota d’obertura, ni pagament per candidat presentat, ni cost si el procés no acaba en contractació. Els honoraris es calculen sobre la retribució anual del lloc i s’acorden abans de començar.
Quina garantia oferiu?
Garantia de reposició. Si la persona incorporada no encaixa durant el període de garantia, busquem un substitut sense cost addicional. Ens juguem els honoraris amb cada incorporació, per això presentem només qui encaixa de debò.
Sou una ETT?
No. Fem selecció permanent. La persona signa contracte directament amb la teva empresa des del primer dia, sense cessió de treballadors ni marge mensual. La nostra feina acaba quan la incorporació està feta i consolidada.
Quant triga un procés?
La majoria de posicions tècniques es resolen en dues a quatre setmanes des de la visita a planta. Els perfils molt escassos, com programadors de PLC o responsables de qualitat amb tridimensional, poden necessitar una mica més. Presentem pocs candidats i ben avaluats, amb informe, no una llista de CV.
Treballeu amb empreses petites?
Sí. Bona part dels nostres clients són tallers i plantes d’entre 10 i 100 persones on cada incorporació pesa molt. Per a una empresa petita, equivocar-se amb un tècnic de manteniment costa més que per a una gran, i és on més valor aporta un procés ben fet.
Soc candidat, com envio el CV?
Mira les ofertes actives i apunta-t’hi per WhatsApp o correu des de la mateixa oferta, o envia’ns el CV des del formulari de contacte encara que no hi hagi cap vacant publicada. Et truquem quan apareix alguna cosa que encaixa amb el teu perfil, i mai enviem el teu CV a una empresa sense parlar abans amb tu.
Busques feina al sector industrial de la zona?
No treballem amb milers de CV en una base de dades. Si encaixes en el que busquen les nostres empreses, et contactem directament i amb informació real del lloc.
Pel formulari o per WhatsApp. Sense formularis llargs. Explica’ns la teva experiència i quin tipus de lloc busques.
Una conversa breu per entendre què fas bé i què busques. Sense dinàmiques de grup ni tests genèrics.
Només quan hi ha una oportunitat real per a tu. No et contactem per res que no encaixi amb el teu perfil.
Tens una vacant o busques feina?
Explica’ns què necessites. Si ets empresa, descriu-nos la posició que vols cobrir. Si ets candidat/a, envia’ns el teu CV des del formulari i et contactem quan tinguem alguna cosa que encaixi.
Quant cobres de debò cada mes?
Calcula el teu salari net, l’IRPF, la cotització a la Seguretat Social i el cost real per a l’empresa. Amb els tipus oficials de 2026, en un parell de clics.
Obrir la calculadora →